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2025/07/12

2025年6月義務化!企業の熱中症対策の取り組みとは

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2025年6月1日、日本国内の職場における暑さ対策が、ついに罰則付きで義務化されました。

この労働安全衛生規則の改正は、熱中症から従業員の命と健康を守るための、企業にとって避けては通れない取り組みです。

「うちは大丈夫だろう」と思っていませんか?

近年、日本の夏は異常なほどの猛暑が続き、屋外はもちろん、空調の効いているはずの屋内でも熱中症のリスクは高まっています。

特に工場や倉庫、高齢者施設、保育園など、建物自体の熱負荷が高い施設では、これまでの対策だけでは不十分となる可能性も否めません。

この新たな義務化は、単なる法規制への対応にとどまらず、従業員の安全確保と生産性向上、そして企業の社会的責任(CSR)を果たす上で非常に重要な意味を持ちます。

しかし、「具体的に何をすればいいのか分からない」「どこから手をつければいいのか」と頭を抱えているご担当者様も少なくないでしょう。

私たち沖創生は、塗装の専門家として、この新たな義務化に対応するための包括的な中症対策ソリューションを提供し、貴社の取り組みを強力にサポートします。

なぜ今、企業は建物の熱中症対策が重要なのか?

今回の義務化の背景には、年々深刻化する夏の暑さと、それによる労働災害の増加があります。

特に、屋根や外壁から侵入する太陽熱は、室内の温度を大きく上昇させる要因となります。

いくら高性能な空調設備を導入しても、建物の遮熱性能が低ければ、電気代ばかりがかかり、効率的な冷却は望めません。

そこで注目されるのが、建物の外側から熱の侵入を根本的に防ぐ「遮熱塗装」「遮熱防水」といった対策です。

これらの技術は、単に涼しさを提供するだけでなく、企業の持続可能な取り組みとしても大きなメリットをもたらします。

沖創生が提供する熱中症対策

私たちは、貴社の状況に合わせた最適な暑さ対策を、ワンストップでご提案します。

1. 遮熱塗装・遮熱防水で根本から熱をシャットアウト!

建物の外壁や屋根に、高機能な遮熱塗料(アステックペイント、GAINAなど)を施工することで、太陽光の熱を反射・抑制し、屋内への熱の侵入を大幅に軽減します。

  • 高齢者施設・保育園:外部からの熱侵入を抑え、空調への依存度を減らすことで室内の快適性を向上させ、高齢者や子どもの熱中症リスクを低減します。

  • 工場・倉庫:機械から発生する熱と外部からの熱で高温になりがちな空間も、遮熱塗装によって改善。作業環境を向上させ、従業員の集中力と生産性を高めます。

  • オフィス・商業施設:室内の温度ムラを解消し、快適な空間を提供することで、従業員の働きやすさや顧客満足度向上に貢献します。

遮熱塗装・遮熱防水は、単に温度を下げるだけでなく、空調負荷を軽減し、光熱費の大幅な削減にもつながります。まさに「一石二鳥」の取り組みと言えるでしょう。

🔧対象施設へは「現地調査+遮熱効果の診断シミュレーション」も無料で実施可能です。 実際にどれくらいの効果が見込めるのか、具体的なデータでお示しします。

2. WBGT測定・建物診断で「見えない暑さ」を可視化!

義務化された熱中症対策では、客観的な指標に基づいた管理が求められます。

私たちは、建物の環境調査を通じて、暑さ指数(WBGT)が高い作業空間や空調の効きにくい場所を明確に可視化します。

  • ドローン・赤外線カメラ診断: 屋根や壁の表面温度を詳細に測定し、熱が侵入している箇所や遮熱性能の低い部分を特定します。これにより、どこに重点的な対策が必要かをピンポイントで把握できます。

  • WBGT測定:実際に作業が行われる場所でのWBGT値を測定し、リスクが高いエリアを特定。具体的な対策立案の基礎データとします。

  • 報告体制構築サポート:義務化された報告体制や社内フローの作成支援も可能です。

これらの診断を通じて、貴社の熱中症対策の取り組みを「見える化」し、効果的な改善策を提案します。

3.「暑さ対策パッケージ」で包括的に対応!

今回の法改正への対応をスムーズに進めるための、包括的な「暑さ対策セット提案」をご用意しました。

  • 遮熱塗装/窓用遮熱フィルム/遮熱防水:建物の熱対策を多角的にアプローチ。

  • 赤外線調査レポート・改善案:診断結果に基づき、具体的な改善策をご提案。

  • 周知資料・掲示物テンプレート:従業員への熱中症対策の啓発活動をサポート。

  • 診断報告書作成サポート:義務化された報告書の作成をお手伝いします。

これらのパッケージは、貴社の熱中症対策の取り組みを効率的に進めるだけでなく、地域企業や施設への営業展開資料としても活用いただけます。

4. CSR提案:「暑さ対策×社会貢献」で企業価値向上!

私たちは、単に法規制に対応するだけでなく、貴社の企業価値向上に貢献するCSR活動としての暑さ対策もご提案します。

  • 地元の福祉施設や学校への支援:エコロジープランとして、地元の福祉施設や学校に対して遮熱塗装などを提供する取り組みは、地域社会への貢献として大きなアピールポイントとなります。

  • 「見える化」された施工事例:施工前後の明確な温度変化を写真やデータで提示することで、貴社の環境取り組みの「見える化」を実現。SNSやニュースレターでの共有を通じて、企業イメージやブランド価値の向上に貢献します。

熱中症対策を通じて地域社会に貢献する取り組みは、ステークホルダーからの信頼を獲得し、持続可能な企業経営に繋がります。

5. 外注企業や協力会社向け対応支援でサプライチェーン全体を強化!

元請け企業として、下請け会社や協力会社の熱中症対策も重要な取り組みです。

  • 協力会社向け安全対策資料の整備:熱中症対策の作業手順書や安全管理に関する資料作成をサポートし、サプライチェーン全体の安全意識向上に貢献します。

  • 対応履歴の整備:今回の義務化への対応履歴を適切に整備することで、今後の入札や発注元からの評価において有利に働きます。

沖縄の企業様へ

私たちが拠点とする沖縄は、年間を通して日差しが強く、高温多湿な気候です。

このような地域特性を考えると、今回の暑さ対策の義務化は、特に沖縄の企業や施設にとって喫緊の課題であります。

私たちは、沖縄の気候に精通した「遮熱対策の相談窓口」として、また「地域暑さ対策パートナー」として、貴社の熱中症対策を全力でサポートします。

民間施設(病院、保育園、商業施設)はもちろん、自治体の補助金事業なども視野に入れ、最適なソリューションをご提案いたします。

労働安全衛生規則の改正

2025年6月1日義務化される主な内容

事業者は、熱中症のリスクがある作業環境(WBGT値28℃以上または気温31℃以上が1時間以上継続、または1日4時間以上見込まれる場合)で以下の対策が義務付けられます。

  • 報告体制の整備と周知:熱中症の症状がある従業員からの報告を受ける体制を整え、周知すること。

  • 迅速な救護処置体制の構築:報告を受けた際の具体的な救護手順(休憩、冷却、医療機関への搬送など)を定め、周知すること。

違反した場合の罰則 これらの義務を怠った場合、労働安全衛生法に基づき罰則が科される可能性があります。

  • 改善命令後に従わないと、最大50万円以下の罰金または6ヶ月以下の懲役が科される可能性 。
  • 更に重大事故が起こった場合は、損害賠償請求や社会的信用失墜のリスクもあります 。

まとめ

2025年6月1日に義務化された職場での暑さ対策は、単なるコストではなく、従業員の健康を守り、生産性を高め、企業の持続的な成長を支えるための重要な投資です。

私たちは、貴社の熱中症対策の取り組みを包括的にサポートし、安心・安全な職場環境の実現に貢献します。

ぜひ一度、私たちにご相談ください。

専門知識と確かな技術で、貴社に最適な熱中症対策をご提案させていただきます。


当社は外壁塗装をはじめ、リフォーム工事を手掛けております。

事務所は浦添市沢岻にありますが、那覇市、宜野湾市、豊見城市、南城市、糸満市、南風原町、西原町、与那原町、八重瀬町、中城村、沖縄市と、営業エリア拡大中です!

現地調査・お見積りの作成を無料で行っておりますので、お気軽にご相談ください。

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